A confiança se torna cada vez mais crucial no mundo.
O que você está fazendo para melhorar a sua?

Les relations ont beaucoup changé ces derniers temps. Les entreprises de tous les secteurs devaient s’adapter au nouveau marché, changer leur mode de fonctionnement, utiliser la technologie comme alliée solide pour développer leurs activités plus rapidement.

De ce fait, renforcer la confiance est devenu un facteur essentiel tant pour les entreprises que pour la société en général.

C’est pourquoi nous avons créé l’outil qui mesure et développe la confiance en tant que compétence.

Todos ganham com mais confiança

VOUS

Une meilleure qualité de vie

L’ORGANISATION

Plus de résultats

LA SOCIÉTÉ

Des connexions plus fortes

Mas o quê, de fato, é confiar?

« La confiance est comme l’air que nous respirons sans que personne n’y prête attention, mais quand elle vient à manquer, tout le monde la remarque rapidement ».

– Warren Buffett

Et, sans surprise, la confiance est la principale compétence qui rapproche les gens et renforce les relations. C’est un facteur clé pour sortir des moments difficiles qui nécessitent des attitudes pratiques, incisives et humaines.

Comprendre les comportements humains est d’une importance primordiale pour être une personne plus confiante dans des moments comme :

  • lorsque vous ne vous sentez pas capable d’accomplir une tâche spécifique parce que vous ne croyez pas pouvoir le faire ;
  • lorsque vous vous trouvez dans une situation de leadership où la confiance n’est plus une option, c’est un facteur indispensable ;
  • lorsque vous avez besoin de soutien et de compréhension de la part de personnes proches de vous.

La promotion de la confiance a des effets positifs tout au long de notre vie.

Maiores impactos em organizações com confiança estabelecida

  • Produtividade até 50% maior¹
  • 74% menos estresse no ambiente¹
  • 76% mais engajamento¹
  • 40% menos chance Burnout¹
  • 60% mais comprometimento²
  • 106% a mais de lealdade²

Sources: ¹ Center for Neuroeconomics Studies (2017) / ² Eldeman Trust Barometer Global Report (2019)

Avalie gratuitamente seu nível de confiança em âmbito familiar e social com Startrust Personal

Eles aprovaram e confiam em nós

JÚLIO BONRRUQUER - Gerente Executivo

"A lógica de comando e controle não faz mais sentido para empresas. Ter uma ferramenta como Startrust, que pode medir a confiança — a base do trabalho remoto — é importante para que recrutadores possam materializar essa competência".

JÚLIO BONRRUQUERGerente Executivo
ADRIANA PRIETO - Coach Executiva

"Os níveis de confiança são as estruturas de um desenvolvimento sustentável em relações e negócios. Startrust me permite identificar com precisão os níveis das relações e definir planos de ação para ganhar efetividade".

ADRIANA PRIETOCoach Executiva
RENATO BRANDÃO - Diretor Administrativo

"Depositar confiança em pessoas é algo que vamos aprendendo, mas existem formas com tecnologia para isso. Com Startrust em mãos, podemos ter a sinergia de pessoas trabalhando juntas e trazendo um resultado melhor".

RENATO BRANDÃODiretor Administrativo
JOSÉ AUGUSTO - Consultor Empresarial

"Como gerir me exige conhecer de pessoas, eu preciso entender de confiança. E desde que conheci o assessment Startrust, me encantei em poder tangibilizar a confiança e pude estabelecer novas estratégias e ações mais acertadas".

JOSÉ AUGUSTOConsultor Empresarial

10 raisons pour choisir Startrust

Assinatura com custo fixo

Formação com relevância internacional

Ferramenta de aprendizagem multi-idioma

Rede global de experts em confiança

Plataforma com uso ilimitado

Metodologia prática e contextualizada

Relatórios com resultados precisos

Autonomia e uso simplificado

Suporte rápido e humano

Temas com relevância social

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